دانشگاه علوم پزشکی البرز:

توسعه فرهنگ مدیریت دانش با برگزاری وبینار آموزشی

به گزارش کوه سرفراز؛ در این برنامه آموزشی همچنین بر اهمیت مستندسازی و انتقال تجربیات کارکنان، به‌عنوان یکی از مهم‌ترین ابزارهای حفظ و اشتراک دانش سازمانی، تأکید شد.
نقش پیشنهادات کارکنان در شناسایی فرصت‌های بهبود، ارتقای کیفیت خدمات و افزایش بهره‌وری سازمانی از دیگر محورهای مورد بحث در این وبینار بود.
‌
برگزاری این‌گونه برنامه‌های آموزشی در راستای نهادینه‌سازی فرهنگ مدیریت دانش، تسهیل انتقال تجارب حرفه‌ای و بهره‌گیری از ایده‌ها و پیشنهادات کارکنان برای بهبود مستمر فرآیندها و خدمات دانشگاه انجام می‌شود.